太湖金融监管支局自成立以来，坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导，始终把“围绕监管抓党建、抓好党建促业务”作为工作出发点和落脚点，近期，探索以“四个举措”推深做实基层党建工作，以高质量党建引领高质量发展。

　　该支局坚持“第一议题”制度，通过党委会、党委中心组学习、“三会一课”等形式江南体育官网，传达学习党的最新理论和习系列重要讲话精神，确保党的路线方针政策在基层得到贯彻落实。常态化开展党纪学习教育，通过专题党课、典型案例通报、集中观看警示教育片、参观廉政教育基地等方式，强化干部职工学纪、知纪、明纪、守纪意识。着力抓好“一日一测”“一月一警示”“一季一分析”等工作，巩固拓展主题教育学习成果。

　　该支局围绕防范化解金融风险、全面加强金融监管、促进金融高质量发展等重点任务，组建青年突击队，建立岗位“AB角”，先后探索出“大数据+清单+专属企业名单”模式，试点开展县域“无贷”活跃市场主体金融服务，推动银行机构授信13.43亿元、发放贷款11.47亿元。网格化一体推进普惠金融、金融监管、防非打非等工作，引导金融机构向4个精品示范村累计发放普惠贷款1.44亿元，提供风险保障780户次，金额4亿元。践行新时代‘枫桥经验’，将六尺巷“和”文化融入金调委工作，相关做法获地方领导批示肯定江南体育官网。

　　该支局坚持以“四新”工程为引领，充分发挥党建标杆示范作用，根据党组织设置，及时成立5个党支部，把安全生产管理、意识形态管控、政治生态分析研判及政治画像等纳入党建工作总体部署。持续深化支部“结对共建”，围绕党员教育、组织生活、志愿服务等方面，开展特色共建活动4次。加强关怀帮扶，走访慰问生活困难老干部4人、灵活性开展职工家访10人次。深化拓展“我为群众办实事”实践活动成果，引导党员干部聚焦支持小微企业融资协调工作机制、千企万户大走访、金融消保调解、整洁太湖等专项活动，深入基层社区、服务对象，累计开展服务50余次。

　　该支局突出源头培养江南体育官网、素质提升、严管厚爱，不断加强干部队伍建设。健全链条培养机制，搭建年轻干部历练和展示平台，选优配强党务干部5名，完成职级晋升9人。建立领导干部带头讲、支部委员跟进讲、青年先进示范讲“三讲联动”理论宣讲机制。依托“学习强国”“银保网院”等互联网学习平台，推动党员干部在学深悟透落实、理论联系实际上走在前列。坚持严管和厚爱相结合、激励与约束并重，锤炼干部作风、激发热情活力金融展示。落实“老带新、传帮带、新促老、共成长”工作机制，确保与群众求教、向党组织看齐等宝贵经验得到有效传承。

　　太湖金融监管支局表示，下一步将积极探索推进党建与业务深度融合的途径和机制，持续用力、久久为江南体育官网功，以高质量的党建工作推动业务工作高质量发展。